第二十八章 出人意料(2/2)

以二零三零年的标准，至少要成为少校军官，收才能达到城镇收的平均平，而所有基层军官的待遇都偏低。结果就是，在无望晋升为中级军官的况，绝大分基层军官会在达到领取国家补偿的最低年限之后选择退役，在陆军中是十四年，海军为十七年，空军为十五年。

比如在一些在要职、却没有多少晋升前途的军官就会在服役期尽量牟利，而不是把一切都贡献给军队。

“陆战队肯定要扩编，计划书已经给你了。比起改革现有的编制，重新建立一新的编制更加便捷，遇到的阻力也小得多。所以我觉得，先在陆战队推行志愿兵役制，然后再向其他军推广。”

“搞得好的话，其他军的反对意见也小得多。”

黄峙博笑了笑，说：“你不会让我在这一年半里，推行新的兵役制度吧？”

“说起来容易，起来难。”

了。

“得了，这些事不到你来心。”黄峙博笑着摇了摇，说，“我会考虑，但是得在充分考虑之后才决定。”

当然，最大问题是人才失。

“黄总，我只是随便说说，如果要降薪，我第一个赞成。”

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“什么意思？”

“总得有个开。”牧浩洋也笑了笑，说，“改革总有个过程，而且从稳定军心的角度来看，总得有人扮黑脸。”

事实上，军官的况也好不到哪里去。

如果一支军队无法留住骨人员，也就没有多少发展前途。

这个问题，在后勤队与工程队中最为突。

黄峙博笑了笑，没有开。

黄峙博愣了一，有不敢相信的看着牧浩洋。

“也许，可以由我打阵。”

“怎么改？至少级军官中，没有几个愿意降薪。”

牧浩洋笑了笑，表示明白黄峙博的意思。(未完待续。如果您喜这作品，迎您来起（qidian.）投推荐票、月票，您的支持，就是我最大的动力。)

“不是太充裕，不过也不是很短暂。”

“这个比例不算，军是百分之三十二。”

“志愿？”

军官大分来自军校，而军校毕业生的年龄在二十一岁左右，服役十四年后，也就是在三十五岁左右退役。对于职业军人来说，三十五岁是黄金时期，既有能力、又有足够的经验与力。更重要的是，服役了十四年的军人，肯定非常熟悉军队的况，而重新培养一名经验丰富的军官，至少需要三到四年。

“行，你给我一份详细的报告，我好拿去让总理过目。”黄峙博气，说，“总理已经在原则上批准把陆战队升级为独立兵，而且是与三大军平齐的独立兵，还将取消二炮。只不过，不会立即实施，而要等到两年之后。你有两年时间，照你的意愿打造一支全新的陆战队。”

“说得直接一，从士兵都军官，都是职业军人。不是为了钱当兵，那是雇佣兵。真正的职业军人，应该把服役当成谋生的手段，而且必须建立在为国家服务的基础之上，即把军人的利益与国家的利益统一起来。在军人报效祖国的时候，也能获得应有的好，得到更广泛的尊重。”牧浩洋稍微停顿了一，又说，“只有这样，才能引更多有才能的年轻人加军队，也才能让军队保持活力。”

受此影响，军队里的风气肯定存在问题。

“你有什么想法吗？”黄峙博叹了气，他必须正面这个问题。

“这些年来，军人的社会地位已经大大提，受到了广泛尊重。我们要的，只是提军人的待遇。”

“实行志愿兵役制。”

“那就抓时间吧，趁我还在总参谋，尽可能的解决问题。”

“这不是愿意与不愿意的问题，相信只要拿合理的制度，应该没有多少人反对。”

“关键是社会认同度，以及军队提供的待遇。”

“国的官方数据，应该没问题。”牧浩洋笑了笑，说，“如果我们能够提到这个准，再适当调整各级军官的待遇，就能留住大分官兵。比如通过增加士官比例，留住更多的基层人员。”

黄峙博沉思了一阵，说：“你说得没错，先在陆战队试，能起到示范作用。”

“这可不是小事。”黄峙博叹了气，说，“正式编制总共有二百二十万军人，即便照社会平均工资计算，每年的人事支也将达六千亿元，相当于我们年均军费开支的四分之一。”

“你小……”