第四十七章 证据(2/2)

到二零三五年，黄峙博才六十八岁，有足够的力继续为军队服务。事实上，以他的大将份，应该在六十六岁退休，而到二零三二年底，他还没到六十六岁，等于是提前一年退役。

没有黄峙博的支持，腾耀辉本玩不转。

为此，国防在十一月底颁布了一份临时人事条例，即在二零三五年之前，所有志愿延役期的军官与士官在延服役期间，在现有的各项福利基础之上，总津贴将逐年递增百分之十五，基层士兵则递增百分之十二。半个月后，总参谋正式向设的各大军事院校发放了新的招生条例，把招募现役军人的比例由之前的百分之三十提到百分之六十，增加现役军人的学比例。

说得直接一，腾耀辉要想成为黄峙博那样的总参谋，至少在前五年里，需要黄峙博的支持。

牧浩洋的第一件事，就是调整三军一兵的装备建造计划。

第一阶段调整，主要涉及两艘航母、四艘巡洋舰、四艘驱逐舰、八艘护卫舰与四艘攻击潜艇，以及j-30与j-32项目，陆军主要为四个主力集团军，即第三十八、第三十九、第五十四集团军与第十五空降军的换装工作，陆战队则以整编现有作战力量，完善两栖攻力量为主。

为战争造势，而战争早晚会爆发。

这时候，引了关键问题，即在腾耀辉之后，由谁任总参谋。理说，应该是当时的空军司令。只是在陆战队升级为独立兵，而且陆战队司令也为大将之后，现了新的变数。

在牧浩洋外的时候，黄峙博特意找到腾耀辉，确定了牧浩洋在总参谋的地位。照他与腾耀辉私达成的协议，牧浩洋将以陆战队司令的份，期留在总参谋，负责策划与组织对日战争，并且在战争爆发后担任前线总指挥，腾耀辉在此期间必须赋予牧浩洋独立决断权。

本章已阅读完毕(请击一章继续阅读!)

这两项举措，最大限度的挽留了役期将满的军人。

要知，基层官兵、特别是基层军官与士官在退役时，年龄大都在二十八岁到三十六岁之间，而这正是军人的黄金时期。

只要有黄峙博的支持，腾耀辉不但能玩转总参谋，还能压制住国防。

对腾耀辉来说，在这个时候让步，还有一个原因，即他任总参谋的时候，也已经六十四岁了。虽然为海军大将，腾耀辉最多可以服役到七十岁，因此能在六十九岁的时候迎来第二届任期。可是到二零四二年，在他离开总参谋的时候，已经七十四岁了，没有可能继续留任，也不可能像黄峙博那样，在退役后为一任总参谋撑腰，成为军队的灵魂人。

第一阶段调整重为已有与在建项目，即计划在二零三五年底前完成的项目，都得提前到二零三四年底，最迟不超过二零三五年第一季度末。第二阶段调整重为中期项目，即计划在二零三七年底完成的项目，在二零三四年底之前得把度提前一年。第三阶段调整重为远期项目，即计划在二零三七年之后完成的项目，在二零三三年初，要么暂时、要么推迟建造与开发度。

在二零三二年的最后两个月里，牧浩洋的主要工作就是落实第一阶段调整方案。

事实上，黄峙博到那时也就七十四岁，只要健康没问题，就没有腾耀辉的事。

所幸的是，黄峙博还很年轻，至少更当年的陆风烈比起来，还算得上年轻。

显然，腾耀辉扮演的只是过渡角。

受黄峙博委托，在这两个月里，牧浩洋跑遍了大江南北，不但去了所有大型军工厂，还去了基层队。

作为工作，在加快装备建设的时候，还得留住骨人员。

对腾耀辉来说，他无法拒绝黄峙博的提议。

在此期间，黄峙博了一件至关重要的事。

牧浩洋并不知，黄峙博也不可能告诉他。

也就是说，腾耀辉也是牧浩洋的支持者。(未完待续。如果您喜这作品，迎您来起（qidian.）投推荐票、月票，您的支持，就是我最大的动力。)

原因很简单：黄峙博在担任总参谋期间，总参谋基本上取代了国防，甚至可以说国防成了总参谋的属机构。可是在行政编制上，总参谋应该隶属于国防，听从国防指挥。黄峙博退役后，总参谋与国防的关系肯定会发生变化，而腾耀辉没有足够的威信去压制国防。

为此，黄峙博也承诺，将在退役后，积极支持腾耀辉。

可以说，此举的目的非常明确：集中力量打赢二零三五年的战争。

站在腾耀辉的立场上，肯定愿意支持一位来自海军的陆战队司令。